| mediacja |
Mediacja to proces służący załagodzeniu lub wygaszeniu konfliktu, w którym neutralny i bezstronny mediator pomaga stronom dojść do porozumienia. Mediuję w sporach pracowniczych w firmach i korporacjach, pomagam w łagodzeniu sporów, naprawieniu relacji i wypracowaniu rozwiązań na przyszłość. |
| Mentoring | Obserwujesz konflikt w swoim otoczeniu ale nie jesteś jego stroną? Jesteś przełożonym zespołu, w którym nasila się spór np. pomiędzy pracownikami? Jeśli do tego strony twierdzą, że wszystko jest ok lub utrzymują, że same sobie poradzą – Mediator spotka się z Tobą indywidualnie i przedyskutuje przyczyny konfliktu, najskuteczniejsze rozwiązania i metody zapobiegania im w przyszłości. |
| Komisja | To oferta skierowana do działów HR, które potrzebują powołać komisję antymobbingową w celu zbadania zgłoszenia mobbingu lub podobnej skargi pracowniczej. Mediator jako osoba neutralna, z poza firmy oraz posiadająca wiedzę i doświadczenie z obszaru rozwiązywania konfliktów, jako członek komisji zapewnia obiektywność oraz spojrzenie z zewnątrz firmy. |